REKLAMI GEÇ

“Kariyer esaslı yönetmelik istiyoruz”

“Kariyer esaslı yönetmelik istiyoruz”

Eğitim-Bir-Sen Denizli Şube Başkanı Ahmet Sert, MEB’in, öğretmenlerin, Yönetici Atama Yönetmeliği ile ilgili beklentilerine cevap vermemesinin anlaşılabilir bir durum olmadığını belirterek, “Kariyer ve liyakat esaslı bir yönetmelik, hukukun gereğidir” dedi.

/ DENİZLİHABER / 8 Kasım 2008 Cumartesi, 01:00

Eğitim-Bir-Sen (Eğitimciler Birliği Sendikası) Denizli Şube
Başkanı Ahmet Sert, Milli Eğitim Bakanlığı’nın, öğretmenlerin yönetici atama
yönetmeliği ile ilgili beklentilerine cevap vermemesi anlaşılabilir bir durum olmadığını
söyledi. Eğitim yönetiminde yargı-bakanlık kıskacının, eğitim çalışanlarını 5
yıl boyunca mağdur ettiğini ifade eden Sert, “Son 5 yılda yayınlanan
yönetmeliklerin yargı tarafından iptal edilmiş olması binlerce öğretmeni mağdur
ettiği gibi eğitim kurumlarını yönetilemez hale getirmiş, eğitim yönetimini bir
çıkmaza sürüklemiştir” dedi. Sınavsız yönetmelik ve uygulama genelgesinin
yayınlanmasının kabul edilebilir bir durum olmadığını ifade eden Sert, “Söz
konusu Danıştay kararlarına rağmen Yönetici Atama Yönetmeliği’ne sınav şartının
konulmamış olması eksik bir düzenleme olup, yönetmelik bu haliyle tek başına
hukuka, kariyer ve liyakat ve adalet ölçütlerine aykırıdır” dedi. Sert, yeni
mağduriyetler oluşmaması için, yayınlanan yönetmelik ve genelge gereği
Denizli’de yapılması düşünülen atama duyurularının ertelenmesinin gerekli
olduğunu söyledi.

Yorum Yaz

Aşağıdaki gerekli alanlara bilgilerinizi girmelisiniz. e-posta adresiniz yayınlanmayacaktır.

 karakter kaldı